Payroll & Administration Specialist
Manpower Business Professional, in ottica di potenziamento dell’organico presso le sedi dislocate a livello nazionale dei propri clienti, ricerca e seleziona un/una HR Generalist.
La risorsa verrà inserita all’interno della Direzione Risorse Umane e si occuperà delle seguenti attività:
• Elaborazione buste paga;
• Gestione e rilevazione delle presenze;
• Gestione degli adempimenti annuali concernenti la gestione del personale dipendente (modelli CU/certificazione unica, Modello 770, Autoliquidazione, INAIL, F24) e degli adempimenti periodici (Modello Uniemens);
• Comunicazioni e relazioni con Enti istituzionali e previdenziali;
• Supporto alle attività della Direzione HR.
• Ottimizzazione dei processi e delle procedure interne.
Si richiede:
• Laurea in Giurisprudenza, Economia o titolo equivalente;
• Almeno 3 anni di esperienza pregressa nel ruolo maturata preferibilmente in contesti mediamente strutturati;
• Conoscenza dei principali gestionali di elaborazione cedolini (la conoscenza di ADP sarà considerato un plus);
• Ottima conoscenza della lingua inglese;
• Ottima padronanza dei sistemi informatici di riferimento, in particolare Microsoft office;
Completano il profilo:
• Precisione, attenzione al dettaglio e capacità analitiche;
• Flessibilità, doti organizzative, predisposizione al cambiamento e forte propensione al problem solving.
• Predisposizione al lavoro in team e ottime capacità relazionali.
Si offre:
• RAL commisurata all’esperienza maturata dal/la candidato/a
• Sede di lavoro: Firenze
